Attraktionslagen på jobbet

Kan man prata om Attraktionslagen ur ett business perspektiv?Hur tänker man Attraktionslagen på arbetet? Hur kan man som medarbetare eller ledare påverka företaget i en negativ riktning utan att vara medveten om det? Vad genererar vårt mesta tanke- och känslofokus på jobbet och är vi redo att ta oss an en, ny typ av förändringsprocess